Organizacja Teatru
Dyrektor zarządza działalnością Teatru, reprezentuje go na zewnątrz, czuwa nad mieniem Teatru i jest za niego odpowiedzialny.
Dyrektor sprawuje funkcje kierownicze poprzez swoich zastępców.
Podstawową strukturę organizacyjną Teatru tworzą:
1) pion dyrektora,
2) pion zastępcy dyrektora ds. zarządczych (dyrektora zarządzającego) wraz z pionem zastępcy dyrektora ds. technicznych oraz pionem głównego
księgowego,
księgowego,
3) komórki organizacyjne i samodzielne stanowiska pracy, podległe bezpośrednio dyrekcji.
Dyrektor, zastępca dyrektora ds. zarządczych (dyrektor zarządzający) oraz zastępca dyrektora ds. technicznych tworzą dyrekcję Teatru wspólnie odpowiedzialną za realizację celów i zadań statutowych, a w szczególności za właściwą organizację i warunki pracy, współpracę między komórkami organizacyjnymi i samodzielnymi stanowiskami, koordynację wykonywania zadań, racjonalne gospodarowanie mieniem Teatru i jego środkami finansowymi oraz przestrzeganie obowiązujących przepisów.
Strukturę organizacyjną pionów oraz komórek organizacyjnych przedstawia załączony schemat organizacyjny, będący integralną częścią Regulaminu organizacyjnego Teatru Narodowego.
